中國電力網(wǎng)訊 今年來，華電永安發(fā)電公司以深化思想引領(lǐng)、創(chuàng)新活動載體、落實關(guān)懷機制等“三策”，暖人心、重服務(wù)，熱心關(guān)愛職工。
該公司依托公司網(wǎng)站、微信平臺等教育陣地，通過學(xué)習(xí)沙龍、知識競賽等形式，團結(jié)帶領(lǐng)廣大職工群眾聽黨話、跟黨走。加強人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，探索實施職工心理健康工程，關(guān)注職工心理感受和情緒反應(yīng)，培養(yǎng)職工自尊自信、理性平和、積極向上的陽光心態(tài)。
該公司深入推進“開心農(nóng)場”新場所建設(shè)，創(chuàng)新開設(shè)有聲書屋，開展“百年黨旗紅 追夢新時代”系列文體活動;開展環(huán)廠健走、太極拳、球賽、讀書分享等形式豐富的職工文體活動;開展“巾幗心向黨 建功新時代”為主題的女職工系列活動，發(fā)揮女職工“半邊天”作用。
該公司為職工制定入職、婚嫁、生育、退休、紅白事等終其一生的慰問套餐 暢通職工與領(lǐng)導(dǎo)的溝通渠道，及時了解職工所思所想，掌握職工現(xiàn)實需求;堅持“五必訪”，加大對困難職工的幫扶力度和跟蹤服務(wù);改善、優(yōu)化職工生產(chǎn)、生活條件，做好職工醫(yī)療互助，增強職工群眾的幸福感，以此“三策”熱心關(guān)愛職工。
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